Exista momente in viata noastra profesionala cand avem dileme sau intampinam dificultati sau pur si simplu nu ne mai simtim la fel de impliniti sau energici. In astfel de momente poate te intrebi cu cine ar fi mai oportun sa discuti, cu un prieten, cu cineva din familie sau alta persoana care te-ar putea sfatui. Dar cum ar fi daca ai discuta cu un specialist in domeniu? Si cine ar fi specialistul acesta?
Consilierul in cariera sau coach-ul de cariera este o persoana care te poate ghida sa navighezi eficient prin multitudinea de provocari pe plan profesional. Indiferent daca te afli la inceput de drum si nu stii cum sa ajungi la job-ul droit sau esti deja de ceva timp pe piata muncii, insa nu te mai regasesti in ceea ce faci, un specialist te poate ghida. Si nu prin a-ti da sfaturi, ci prin a te asculta si a-ti adresa intrebari puternice, care aduc raspunsuri revelatoare.
Haideti sa clarificam putin ce este consilierea in cariera, cum e diferita de coaching si cum poti afla daca este pentru tine.
De curand am avut o conversatie cu cineva care imi povestea cu pasiune despre planul ei de a-si deschide un loc de joaca pentru copii, in care sa organizeze ateliere si alte activitati creative. Insa avea o reticienta in a se porni. Nu stia de unde vine acesta reticienta pentru ca simtea ca isi doreste foarte mult sa faca asta si avea chiar si un plan. A aparut intrebarea “ma poti ajuta cu ceva sfaturi sau poate ar trebui sa apelez la un consultant de business”. Iar raspunsul mea a fost “haide sa aflam care este nevoia ta adevarata”. Astfel au urmat cateva intalniri in care am analizat impreuna, printre altele:
- Care este motivatia ei pentru acest business? (coaching)
- Are competentele necesare? (consiliere)
- Are resursele necesare? (consiliere)
- Cum arata succesul si ce obstacole poate intani pe drum? (coaching si consiliere)
- Cum poate depasi obstacolele? (consiliere)
- Care este contextul ei de viata si cum se potriveste acest plan de business in viata ei profesionala? (coaching si consiliere)
- Cine va fi ea odata ce va reusi in acest business? (coaching)
Revenind la intrebarea clientei mele, nu am putut sa o ajut cu sfaturi, ci am ajutat-o sa isi gaseasca niste raspunsuri care au impulsionat-o si i-au dat curaj, iar discutia cu un consultant de business a fost mentionata ca un punct in planul ei de actiune.
Asadar, coachingul si consilierea in cariera par similare si se pot impleti, insa exista cateva diferente esentiale intre ele.
Coaching
Coaching-ul de cariera este o conversatie intre coach si client in care clientul este cel care alege subiectele de discutie la începutul fiecarei sesiuni, iar coach-ul il asculta, îl oglindeste, pune intrebari pentru a ajunge la profunzimea subiectului si contribuie cu observatii relevante. Metaforic vorbind, clientul este soferul, iar coach-ul este pasagerul din dreapta. In relatia de coaching nu se ofera sfaturi, iar procesul este unul mai putin structurat.
Consiliere
Consilierea in cariera este o relatie in care consilierul contribuie cu expertiza sa pe piata muncii si indruma clientul spre descoperirea vocatiei, abilitatilor sale, spre depasirea obstacolelor si crearea unui plan de actiune realist si imediat implementabil. In aceasta relatie consilierul poate oferi sugestii, insa decizia de a alege un curs de actiune sau altul este exclusiv decizia clientului. Procesul este structurat, dar adaptabil, iar consilierul foloseste instrumente precum teste psihometrice, teste de abilitati si aptitudini, exercitii pentru luarea deciziei, formulare pentru definirea unui plan de actiune etc.
Te intrebi in continuare daca ti-ar fi de folos o discutie de consiliere in cariera? Raspunde la aceste intrebari simple:
- Ma simt implinit pe plan professional?
- Stiu ce este important pentru mine pentru a fi implint profesional?
- Stiu care sunt punctele mele forte?
- Am un obiectiv in cariera?
- Stiu ce trebuie sa fac pentru a-l atinge?
- Am un plan de cariera pe termen scurt, mediu si lung?
Daca ai raspuns cu DA la 3 sau mai multe dintre aceste intrebari, felicitari! Esti pe drumul cel bun si ai un nivel de claritate suficient pentru a fi satisfacut professional. Daca ai mai putin de 3 raspunsuri de Da la intrebarile de mai sus, cel mai probabil te-ar ajuta sa discuti cu un consilier in cariera.